22 是在防谁-第3/3页

黄经理一次来的早些，上了二楼一拉门锁着，身上又没带钥匙，气的一扭身下楼了。这是唯一一次看见她真的动怒了。这件事也真的透露出她对黎经理的极度不满，和有着深深的裂痕。锁门和开门这本身并不是一件什么了不起的事情，也没有引起动怒的理由。按正常状态来说，发现没有带钥匙，不由自主的感觉就是自嘲一下：又忘带钥匙了。无论怎样也不能在那干站着呀，下来问一问打更的老头手里有没有楼上的钥匙，或者在技术室里坐一会，或者回到车里坐一会。但却动怒了，发起了脾气。这里无疑体现出来的是怨愤的表露。

大梁接手做饭的工作以后，她做的饭菜竟然非常好，能做出很多新的花样。比以做饭的名义招进来的小汪强了不知多少。每日里都给留下一些饭菜，尽管有时留的过于的少。事情也很凑巧，正赶上简欣在减肥，晚上吃上两口也就算了。但事情不知因为什么变化的很厉害，几乎有了本质的变化。那就是：每次包饺子基本不给留或只用小碗留几个。这几个饺子要不是细嚼慢咽，连什么馅都吃不出来。做好菜的时候也是这样，基本不留。十几个人的饭菜做的那么准？只剩那么一点点，或干脆不剩？有人信吗？

五月节吃粽子。那天真不应该赶得那么巧。简欣到食堂准备热饭，下班要走的出纳正在取大梁给她留的粽子和鸡蛋。看见简欣进来赶紧笑呵呵的说：“大爷，梁姨给留了几个粽子两个鸡蛋。给你留一个粽子吧。”简欣一听赶紧推让着。但还是留下了一个粽子，顽皮的一笑走了。

几个粽子，几个鸡蛋是多少钱的东西。这么多人都吃了，怎么还是就差了一个打更的老头？不能不引起猜想。在吃的问题上，在劳动保护上哪一点有打更人的影子呢？




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