第四章：能力提高在于担当-第5/7页

    我刚一到门外。通知起菜。刚才那名首长陪同的“2毛1”，就走过来。没好气质问我：“你刚才，怎么可以跟首长这么讲话？”。我一听没明白，有点蒙圈。就低声问道：“我刚才那句话说的不对了？”。他很生气回答道：“你们服务员只管倒水就可以，首长的事物安排，不是你来操心的！”。我听了当时特奇怪。反问道：“你听到我那句话是，安排首长事物？”，他瞪着眼睛：“你刚才阻止首长喝水。这不是吗？”。我一听就咧嘴一笑：“你觉得我是该看着首长被热水烫一下吗？”。他更加恼火。可能在他认为，他训斥我们的应该的，因为他是首长的跟班。所谓“宰相门前三品官”。正三品啥级别？可以上朝面圣的。所以，呵斥我一个平头百姓，那还不是很随意。

    我还是笑笑：“你不懂玻璃杯是快速透热吗？我们酒店规定服务制度，有一条明确。那就是必须要提示客人，水杯温度，避免发生被烫伤事件，你可以去服务处查看”。这位2毛1.伸手一抓我肩膀，厉声说道：“走，你跟我过来”。我那时候年轻气盛，再说我完全按照规章手册操作。这个手册是经过顶级国家审批的。“重点宴会”服务规范手册。

    他一抓我，肩膀我这时候不客气了，笑着说道：“请你把手放开，我跟你过去”。说这话我虽然心里很恼火，但是面带微笑。知道为什么古时候，有个“下五行”吧？也叫“五子行”。说的就是我这个行业。我这个位置，古代叫“堂子”。我们厨师，古代叫“厨子”。唱戏和你们今天的星叫“戏子”。还有“利用自身**资源开发”的女性同志，叫“窑子”。还有就是看守，叫“捞子”。所以别把这些职位在古代编造的多么高大上。改开初期，我们这行业叫“伺候人的”。

    我正要跟他走。这时候我们班长紧忙走过来，上来就质问2毛1：“你要干嘛？带人走？你以为你是谁？他走了重点宴会你去呀？”。2毛1一听显然是怕了，松了手。我这时候看了一眼我班长。我霎时间就觉得我们班长，忽然高大伟岸。充满了母性以及“国际歌”精神·。这时候我们经理，酒店的总都来了。基本询问一下。我也是着实说话。几位大佬一听都不客气了。转而群殴（那嘴）2毛1。高级管理随后也来了，她还带着一位看似更高级的长官。大致是2毛3。2毛3听完了事情汇报。像我说了句：“对不起小同志，你做的很对。我们要感谢你今天的举动”。然后转身看了一眼2毛1：“你跟我来”。呵呵。这个事情结局是，被带走的是他，而不是我。

    后来真的给我们发了感谢信。是x部发的，不过人家感谢我们酒店，不是个人。但是，听说2毛1被掉走了。听师傅说，这责任不在我们，这个看护首长任务，本身就是他该提醒首长。因为他的疏忽导，致我们只能自己提醒首长。这可能是违反了他的纪律原则。所以可能因此被掉走了。说实话，我听了这个消息。当时心里感到，有点愧疚。也挺自责，我要是当时不跟他后来顶几句嘴。叫他“大显神威”的训斥我这个老败姓一顿。可能事情也就没事了。瞧，这是闹得？（老败姓是子曰中，孔子曰：“百姓乃百家之姓氏。而非败君王之兴”所以后来就有了“老败姓”-老是败皇帝的兴之说）。

    这件事情以后，我就有了一个，我觉得特合适的理由。那就是：“我担心我容易被误解”因此可以借此逃避重点。继续着没羞没臊的看着我的场子。可惜，事情没有我想的那么美好。

    第二次看重点。这一次我比上次有了经验和教训。首先就是少管闲事。通过上次教训，我得出结论。该你的管的，你一定要管好。不能出现任何披露。不该我管的，就算是摆在我面前你也要克制，时刻提醒自己“你是老败姓”。因此，这一次重点轮到我时候。我就已经打定主意。按照我自己的新原则去做。但是，没想到的事情还是发生了。

    这次宴会规格级别不低，但是，没有上一次那么超高。这一次来的还是一位“黄板三颗星”。我被安排负责次桌。也就是不在主人的桌子。我心里感到合适多了。没那么大压力。次主桌一般都是陪同啦，低级别一些官员了。所以，很多压力瞬间减轻。我还是配合一位“老师傅”。女的。我们酒店我们这个班。除了我们整个，原来学校班级来的同学，其他老师傅多数女的。男师傅只有2个。...
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