第十五章 招募-第2/3页

    不过二代们尽管资源足，人脉广，可从现在的情况来看，能当大任的没几个。

    某个火腿大商的大老板罢黜了自己的长子，说到底，还是嫌儿子不争气，达不到老人的要求。

    另外一个某知名富二代之前的案例很明显，给人给钱给资源，朴实无华赚一个小目标，最后给赔了二十个小目标。

    漂亮国的富豪崛起的较早，不过从他们二代接班人的表现情况来看，大部分也都不太理想。

    最终二代们大部分都脱离了管理，把企业交给了职业经理人打理，富豪家族去当食利阶层了。

    大家稍微留意一下就能知道，漂亮国那边的公司基本都是以创始人命名的，类似摩根大通，高盛，美林，以及倒闭的雷曼兄弟。

    但现在这些企业管理层还姓这些姓吗？当然不姓了，基本都是职业经理人。甚至董事会里的主要股东也不姓这些姓。

    既然二代们接班都不顺利，那谁来填充他们留下的空位呢？

    寒门子弟？当然不是了！

    从国外近几十年的情况来看，寒门能一口气冲到上层也有，但绝对是低概率，真正战斗力强悍的，恰恰是中等阶层家庭的孩子。

    大家有兴趣可以翻开排名靠前的那些上市公司，一个一个去查他们CEO的背景，会惊讶地发现真含着金钥匙出身的人非常少，贫困家庭的更少，大部分都是那种父母工作不错、他们接受了良好教育，然后起点相对较高，一路爬上去了。

    其中印象深刻的是全球著名投资银行高盛的掌门人布兰克梵，就是那个秃头，他出生于美国纽约中等偏下的家庭，他爹是邮局员工，他母亲是个接待员，这哥们从小就到处卖汽水，不过后来拿到奖学金考上哈佛，毕业后加入了一个小公司，这个公司后来被高盛合并，再后来他被高盛大佬看上，最终成了接班人。

    所以秦战把招募商业人才的目光盯在了大学生群体，当然任何获得这个消息的人，都可以投递商业计划书，并不仅仅限制在大学生里。

    乌国的大学生，大都是家里有关系想要进体制来此镀金者，不过还有极少部分，真的是想增长学问见识的人。

    秦战的招募对象就是他们，贫穷但聪明，有才华，渴望求知，且不甘于平凡.......多好的苗子啊。

    但是打手...哦不...武装雇佣人员的招募就不能用这个招数了。

    秦战找到白玫瑰，打算打听一下，这个里有没有暗网。

    “暗网？那是什么东西？”

    “网络上的黑市！”

    “哦，这个啊，不过我不建议你在暗网招募，那些人都是些江洋大盗，干一票就走的人，留不住。不过里面或许有愿意接私活的超凡者。”

    “明白！”

    不过秦战还是要来了一个地址，注册了一个暗网账号。

    不过访问暗网需要向一个账号支付一笔费用，登陆一次，收费一次。

    秦战支付了一个青铜级别的会员服务费，毕竟他只是个E级低端超凡者，即便是能招募到高手，恐怕也很难降的住对方。

    思索了一下，随后起草了一条极具诱惑力的招募信息，在暗网上发布了出去。

    鱼饵抛出去了，就看能有多少人来愿者上钩。

    雇佣兵这种特种招聘，秦战主要通过网络，但毕竟网络只是其中的一个渠道而已。

    所以，秦战在白玫瑰给他进行特训的军事基地外，也立了一块广告牌。...
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