第二十五章 日子短少，多有患难

    仙黛尔看着兰登，瞪大眼睛，一脸的困惑，“所以呢？”

    她的头向前探，“所以你说的这句圣经上的话，和你的计划有什么关系吗？”

    兰登没有回答这个问题，而是问出另外一个问题。

    “虽然刚才你没有明说，但我猜测，你们集团对于主编蒂娜不满意无非只有一个原因，《名利场》杂志的销量、利润下滑，或者说，没有达到他们的要求，对吧？”

    “是的。”仙黛尔说，她捡起一根软趴趴的薯条，放进嘴里。

    “只不过，目前杂志的销量还算良好，没有到必须要改变的地步，加上集团还对蒂娜抱有信任，所以暂时没有做出改变。但如果，蒂娜险些给他们造成巨大的、影响恶劣的损失，总能帮助他们下定决心。”

    兰登继续侃侃而谈。

    仙黛尔的两根眉毛向中间靠拢，她摊手发问，“但是，怎么会呢？蒂娜她怎么会犯那种错？”

    “没有人会不犯错的，仙黛尔，是个人就会犯错。”兰登用餐巾擦嘴，然后把揉成一小团的餐巾扔到餐盘里，“特别是，你会给她一些小小的‘帮助’。”

    兰登举起双手，伸出食指和拇指，然后把它们勾起来，表示在‘帮助’二字上打引号。

    “我该怎么做才能‘帮助’她？”仙黛尔同样举起双手，学着兰登的样子给自己的话打上引号。

    “作为她忠心耿耿的第一助理，给她一些完全正确的建议。”

    “比如？”仙黛尔弯着脑袋，询问。

    “裁员。每个遇到挫折、无法发展的企业会做的第一步，就是裁员。裁去那些无关紧要的部门和人手，保留下最核心的部门，然后威胁剩下的员工如果不想丢掉工作，就乖乖加班，老实干活。”

    “事实上，蒂娜她不是已经在做了吗？你应该帮她一把，让她做的更过份些。比如说那个被你挤下第一助理位置的家伙？那家伙不是一直都针对你使坏吗？这么做了，你会获得她的信任。每个领导都喜欢支持自己的下属。”

    “最重要的是，这样子，蒂娜就只有你一个助理了，她的所有指示都会通过你的手，你，也有了第二次操作的空间。”

    仙黛尔思索了一会，说：“听起来似乎可行，那么，下一步呢？”

    “每一个头脑正常的人都知道，光靠裁员，根本不可能解决问题，只能缓上一口气，这时候，就需要你给她一些能够帮助杂志再度变得热门、畅销的方法。让我问你，是谁令《名利场》第一次变成全美最畅销杂志？”

    兰登有些兴奋地搓手，他兴致高昂，声音中充满力量，“我给你一点提示，那个男人我们刚刚提到过。”

    “里木！”仙黛尔脱口而出。

    “准确地说，是总统里木。重要的是总统，而不是里木。”兰登猛地一拍手。

    “你觉得她有可能会拒绝这个建议吗？拒绝这个曾经让杂志获得过一次成功的杀手锏？事实上，这个建议的确有极大的可能让她再度获得成功。”

    “对啊！”仙黛尔先是同样一拍手，但她很快反应过来。

    “什么？我们不是在讨论怎样让她滚蛋吗？这个建议不是在帮她吗？”

    兰登盯着她说，“这时候，你挤走其他助理的作用就体现出来了，她只会让你去办这件事，而你，要在她准备好稿件将要发出去之前，将这件事告诉你们的总监。”

    “把稿件给总监，告诉他你发现了一件不是很妥当的事。这时候，只要你们的总监不是蠢货，他就会让你停止最新刊的发行，然后把这件事汇报给你们集团的大老板。”...
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