132、第132章

今天是正月十七,  四方超市调高价格的第二天。

        黎夏昨晚收到的传呼显示自家超市的生意并没有因此有太大起伏。

        之前也有区经理和店长问过这两天要不要搞点活动，把客人拉过来？

        黎夏觉得没必要陪着乔猛折腾。傅杳钧也是这个意见，这样让人觉得价格调整很随意一般。

        不过据x县和y县报来的消息,  四方超市的生意明显清淡了。

        乔猛是挣惯了快钱的,  所以之前才想通过价格战三下五除二把黎夏挤出去。

        这种人，怕是耐不住挣稳步发展的慢钱吧？

        起码暂时，他是没打算开新店的。估计也有些拿不定主意！

        正月十八，电影院那边一切布置妥当。黎夏没再去看,  就是明天的招聘她也打算放手交给何丽珍主导。

        何丽珍午后跑到黎夏这里来了。

        “黎总,  有四方超市的管理组和员工想跳槽，咱们收么？”

        “办好离职手续了么？没办好的肯定不能收啊。办好了，让他们和其他人一样参加招聘。”

        四方超市待遇上比黎夏超市略差。而且暂时看不到开店的希望,  也就是没有升迁的机会。

        何丽珍有些不解，“他们有经验啊,  我们收下就能用。而且他们过来了,  四方不就缺人了么？”

        黎夏捧着她的玫瑰花茶道：“他们有经验,  可是没有忠诚度。超市的工作又不难上手。不就是一个月的培训费用吗，那么多我都出了,  不差这点。四方超市还不值得我动用挖人的手段去对付。咱们一切按自己的节奏来。他们如果已经离职了,  过来参加招聘,  可以给他们一个机会。”

        她就只挖过傅杳钧和易澜两个人而已。

        “哦，你告诉他们，供销社想过来的人我也是这么对待的。一视同仁！”

        年前，不少魏容以前的同事都通过她递话,  想跳槽到黎夏超市。

        她就是这么答复的。

        供销社的人基本没有服务意识，来应聘要过的第一关就是露出八颗牙齿微笑服务。

        至于那些人来不来，明天才知道。不过供

        销社的人不用办了离职才能来,  停薪留职就可以了。

        傅杳钧和魏容如今都还是停薪留职。人事档案还在供销社的。

        四方超市的人如果敢辞掉工作再来应聘，也可见其决心。

        那她可以不在意跳槽这个瑕疵。

        何丽珍把她的话想了想，“黎总，我明白了。”...
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