第二十章 想不到的调查结果-第2/3页

    原因也很简单，王沭阳能力比较一般，又是给同事帮忙，实验做得简直一塌糊涂！

    要他提供实验心得，也得有啊！

    最终，还是孟珊凭着丰富的经验，做了一份天衣无缝的实验心得，向中试基地交差，这是问题之二！

    美津公司对实验记录有着严格的规定，特别在使用大型仪器时，需要有仪器中心的签字，做不得假，于是乎，调查组便发现了重要证据，实验由王沭阳完成，实验心得却出自孟珊之手，并且涉嫌造假！

    因为这么一点点事情，罗泰平栽了，想想都觉得冤枉！

    他确实有错，错误不大性质却足够恶劣，往小了讲是弄虚作假，往大了讲有破坏公司新药申报之嫌。

    罗泰平被调查组处理，即使他在公司拥有不错的人脉，也不会有人敢于为他出头，只能自认倒霉。

    而责任人孟珊与王沭阳，却只是受到了简单的口头训诫，至于本次事件的始作俑者孙陌殇和魏平辉，更是提都没提，还有比这更奇葩的事情吗？

    章向文当然完美脱身，否则，为什么表现得如此兴奋？

    处理了罗泰平，调查组还做了另外一件事情。

    他们认为，中试基地与海津分公司的冲突，根源在于两个部门间缺乏有效的沟通机制，沟通工作比较随意，此类事情将来仍然可能发生，他们给出了自己的解决方案。

    调查组的方案是沟通工作专人专责。

    有了调查组的牵头，人选很快敲定，中试基地由季琴老师牵头，若需沟通海津分公司，只能由她出面；海津分公司方面则由办公室代荛主任负责，也就是说，两个部门之间的业务沟通，要在两人之间进行，其他人无此权限！

    林萧然长长呼出一口气，他明白了，明白代荛接受调查之后，为什么变得精神振奋，因为人家根本不是去接受调查，而是获得了新的权限，能不振奋吗？

    办公室获得了这一权限，等于加强了行政部门对实验室的影响力。

    还有一人因此受益，那就是总经理陈旭尧。

    在海津分公司，陈总对各个实验组的约束力很低，存在感较差，而代主任受其领导，代主任的权限获得了提升，同样意味着陈总的权限得到提升！

    估计陈旭尧此时的心里已经乐开花了吧！

    调查组离开了，但是，事情却不会因此而结束，因为，测序小组组长罗泰平倒了，而这个仅次于合成小组的组长位置，必将迎来一番惨烈的争夺！

    这些事情与林萧然没有关系，无论别人怎么去争，都不是他能掺和的，周六，他再次现身理地公司。

    今天的理地公司取得了一项不大不小的成绩，百升罐完成了首批发酵，获取的特殊磷脂酶D超出预期，产量相当于罗兴腾老师实验室的六倍！

    林萧然眉开眼笑。

    钱不是白花的，一次性发酵获得的酶制剂，可以满足木林公司两个月的需求！

    目前理地公司卷入了官司，特殊磷脂酶D又是核心，这些酶制剂将被木林公司迅速制成试剂盒，利用当前空窗期，全部发往美津。

    一旦接到法院禁令，出货必将受到影响。

    今天在公司加班的共有两人，童晓和刘实，倒不是林萧然这位老板心黑，有意压榨员工，而是另有缘故。

    刘实加班加点纯属自愿，项目虽然是林萧然的，但也是他的博士毕业论文，如果无法及时完工，将直接影响毕业。...
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