064 宿舍方案 2-第2/3页

        她清楚自己爱这份宿舍工作的满溢之感，心中不由一阵感叹。

        今天到了这一步，习惯自然，投入宿管管理思路理清晰，水到渠成。

        这是她第一次参加事业单位的招考，也只能是她最后一次参加这种考试。她的状态本就是与天争命，按说，她年龄越大，精力就越低，但是她没有这种感觉，只感觉一切丰盈正好，工作经验闯入这进入教育界，她没有捡了芝麻丢了西瓜，反而是追求更圆满的层次认识高度，走到今天这步亦是理所当然。

        心念微动，这种关键之时，刘红艳自然不会忘记她给自己定位的，不管面对什么考验：中正平和！

        轮到到进入考场了，里面考官有五人，正中间主考官是学校的王副校长。

        考题果然是行政岗，管理工作上的素质结构化面试。

        最后一个自己对教育工作的认识，她回答，“高尚的师德是教育工作首先要具备的。

        教育工作者不是至高无上的，老师也是人，也会有缺点，只要不违背自己的师德，言行举止有度，就符合一名教育者的形象。

        除了为学生传授知识，还能为学生树立正确的榜样，传达出正确的三观。

        自己应聘宿舍管理工作，要知识储备量足够，语言表达能力要强。

        宿舍管理老师本职工作，还需要和家长、班主任和住校生做好沟通。具备一定的语言表达能力，更利于住校生的管理和发展。

        要有一颗爱学生的心。

        宿舍管理员要和住校生的朝夕相处里潜移默化中感染学生，有些学生因为喜欢一个老师而喜欢学校，喜欢学习，从而该学科的成绩就会十分优异。

        相反也会因为不喜欢某个老师而出现各种的情况。老师有一颗爱学生的心，才能付出足够多的耐心和精力，可以这样说：老师是什么样的人，就能培养出什么样的学生。

        一个爱岗敬业的教育工作者，才能教导出遵守纪律的人，一个严于律己的人才能给学生树立正确的榜样，比如有时间观念的老师，教导出的学生就不容易迟到。只有爱岗才能敬业，只有敬业才能体现出你的爱岗。好似春风化雨，润物细无声……”

        回答完毕，她看得出王副校长是带着一点不易察觉微笑的。

        她出了考场，睁大眼睛，心神也是消耗极大，脸色尽显疲惫之意。但前路漫漫，路在尽头看见的感觉。

        “还不错！”感受着头脑的这番变化，刘红艳不禁咧嘴一笑，为了这个编制考试，这些岁月的拼搏和努力的时间和精力没有白费。

        日积月累之下有了今天这样的感觉，也是“十年磨一剑，宝剑锋从磨砺出……”

        她满怀信心地认为自己能够取得好成绩，被最终录取。

        果然，几天后的总成绩出来了，排名，她笔试成绩第二，面试成绩85，也是第二名，总成绩排名第一。...
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